Da: Orario di lavoro;
IBM come azienda-rete
Come tutti gli anni anche il 2009 si caratterizza per la solita questione della pianificazione ferie/par.
Quest'anno il valzer dei numeri e delle minacce è già partito a fine gennaio. Nell'AMS sono addirittura state fatte richieste esplicite di raggiungimento di obiettivi trimestrali per gruppi di lavoro ( e questo può far pensare a strategie di "secessione" o CIG ?)
Inoltre, come evidenziato in altri volantini, i risultati economici sono stati molto buoni, quindi ci chiediamo tutta questa pressione e questa fretta a chi giovi.
È superfluo, ma non si sa mai, ricordare che l'uso dei PAR è definito in maniera precisa dal CCNL dei metalmeccanici, è questo vi fa capire il perché dell'attacco di Confindustria con il decisivo appoggio del governo, a cui CISL e UIL non si sono opposti, al contratto stesso, con la possibilità, per le aziende, di derogare quanto previsto dal CCNL modificandolo a livello aziendale.
Riteniamo inoltre che inserire nella VRL dei "professional" questa voce come obiettivo da raggiungere sia una "palese" violazione di quanto concordato sul CCNL.
Quanto sopra è reso ancor più inaccettabile a fronte del ventilato "smembramento" di GV.
Iniziare a rifiutare queste richieste, e altre analoghe che dovessero arrivare, è un modo per riaffermare la nostra assoluta contrarietà rispetto ai progetti, non smentiti, di cessione.